查处包头市人才引进“因人设岗” 不容忽视的是，因人设岗并非个例。2025年2月，中央纪委监察部网站客户端转发了中国人寿保险(集团)关于重点整治干部“带病辞职”“近亲繁殖”等现象的通报，提及因人设岗、因人设事等问题。多年前，天津、陕西等地查处过因人设岗等违规行为。一些省份和城市也三令五申，强调严禁选拔录用因人设岗。
包头广播电视台东侧的小公园，在第一缕光线下显得格外安静，却也像一台随时可开播的设备，随时准备把城市的情感带给更多人。草坪被露水点亮，微凉的空气里带着泥土与花草的香气。跑步者的脚步敲击着步道的节拍，孩童在滑梯的弧线里追逐笑声，老人坐在长椅上翻看报纸，偶尔相互点头致意。
公园的树木像一排排守候的观众，见证着清晨的第一场对话——无论是邻里间的问候，还是陌生人对着天空的自言自语，都会在这一方绿地上找到回声。
查处包头市人才引进“因人设岗” 这次招聘，只要求面试，且某岗位年龄要求从起初的38周岁以下放宽至40周岁以下，呈现出年龄杠杆“与时俱进”的诡异特质。这到底是人性化操作，还是为了关照“目标对象”而不惜把原则当成泥巴揉捏？
在这里，广播电视台的声音与自然的静默并肩前行。你可能在此遇到正在进行社区采访的摄制组，节目里关于社区生活的短片往往在午后播放，提醒人们用平实的眼光记录生活的温柔。公园里设有无障碍通道、便民座椅、以及供孩子玩耍的安全区域，便利的设施让不同年龄层的人都愿意驻足。
沿着圆润的步道走，你会看到墙面上贴着社区活动的海报，像是小型的节目单，指引着人们参与到从儿童绘本阅读到老年健身的各种活动中。周末的早晨，公园会承载一场小型市集，摊位上摆放着手工艺品、地方特产，空气里混合着面包香、茶香和孩子们糖果的甜味，仿佛把整座城市的味道都收集在了一处。
我在公园的角落里遇到过一位画家，他说这个地方是“城市记忆的放大镜”，每一个笑容、每一次对话、每一个试探性的相机快门，都会成为未来节目里的一帧画面。他说，走进公园就像走进一个讲述自己故事的会客厅，随时准备接待来自四面八方的来访者。于是，我把这份感动写进了关于城市的日记，也在节目策划室里把它变成一个关于普通人如何在日常生活中创造温暖的主题。
小公园不仅是一个休闲的绿地，更像是一座开放的“生活图书馆”，记录着社区的成长与变迁。
查处包头市人才引进“因人设岗” 至此，一桩关乎事业单位招聘的闹剧落下帷幕。有关部门作出的严肃处理令人欣慰，但是此事件暴露出的深刻教训令人警醒、引人追问。
你也许会问，为什么把广播电视台的名字放在公园的名字里？因为这里的每一次轻声细语、每一次节目脚本的灵感，往往都源自于公园里真实的生活。公园让新闻不再是冷冰冰的数字，而是带有人情味的故事；让节目制作的初心显得可触、可感。对许多家庭而言，公园是孩子的天然课堂，是父母与孩子在同一片绿地上观察世界、一起成长的时光。
对上班族来说，傍晚在公园里慢跑、观看街头表演，既是释放一天压力的仪式，也是重新连接城市脉搏的一次短暂“重启”。
查处包头市人才引进“因人设岗” 内蒙古自治区包头市委讲师团“人才引进被指因人设岗”一事有了调查处理结果。8月9日晚，“包头发布”微信公众号发布情况通报称：经查，讲师团人才引进中存在因人设岗、监督工作落实不到位、议事决策程序不规范等问题。认定2025年讲师团人才引进招考结果无效，依规依纪对讲师团主要负责人予以免职处理，并给予党内严重警告、降级处分；同时，对人才引进相关负责人给予诫勉处理。
这样一个看似平常的公园，其实承载着更多的可能。若你愿意参与，你会发现公园并不是一个静态的绿地，而是参与式的平台。社区志愿者会在这里组织清洁日、环保讲座、垃圾分类的现场演练；学生与青年创作者在这里进行短片拍摄、写作工作坊、声音纪实的创作；而广播电视台的工作人员也会在这里开放公开课程，分享节目制作的幕后故事、新闻伦理的思考，以及如何用镜头讲好普通人的故事。
黄昏的光线把草坪染成柔和的金色，沿着小径的灯带逐渐点亮，留下温暖的余温。广播电视台的声音似乎也被晚风带到了这里，社区里的故事在公园的空气里越发清晰。孩子的笑声、老人轻声的叙述、青年人相机快门的轻响，构成一幅生动的城市夜景。公园的活动也随之丰富起来：露天读书会、民谣乐队的简短演出、以及由志愿者组织的夜间讲座，讲述邻里之间的互助与守望。
站在树荫下的平台上，主持人用轻松的口吻引导观众进入一个关于“城市如何被温暖点亮”的话题，让新闻的温度在此落地、在此发光。
公园不仅是居民休憩的场所，也是广播电视台与公众交流的桥梁。通过公园举办的开放活动，节目组能够直接聆听居民的声音，让新闻更加贴近生活。现场参与者可以在官方APP、微博、现场留言区提交自己关于社区的故事线索，或投票选择未来节目的关注方向。孩子们在星光下绘画、青年记者记录这份温柔的城市记忆，最终形成一档档温暖的人文纪实。
查处包头市人才引进“因人设岗” 内蒙古自治区包头市委讲师团“人才引进被指因人设岗”一事有了调查处理结果。8月9日晚，“包头发布”微信公众号发布情况通报称：经查，讲师团人才引进中存在因人设岗、监督工作落实不到位、议事决策程序不规范等问题。认定2025年讲师团人才引进招考结果无效，依规依纪对讲师团主要负责人予以免职处理，并给予党内严重警告、降级处分；同时，对人才引进相关负责人给予诫勉处理。
公园因此成为一个自由的实验场，鼓励创作者在城市脉络中寻找真实的情感连接。
未来的包头公园管理，将在绿色底色上不断提升智慧化水平。垃圾分类、节能照明、雨水回收等理念落地，居民也将获得更多参与机会，成为公园更新的共同主人。无论你是来散步、来拍照、来参加活动，还是在路过，这里都在讲述一个关于温暖、关于共治的城市故事。愿你带着好奇心，走进这片绿地，听见城市的呼吸，感受广播电视台的温度。
愿这座公园成为你我共同的生活起点与记忆的安放处——在此相遇，在此再出发。
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